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『私、高速マモルです。』 Blog
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2022.02.02
女性隊員リモート座談会
パトロール東京で女性隊員7名が現場で“華麗に”活躍中。
女性隊員の活躍は組織活性化のためにも重要です。経営計画2021チャレンジＶでは「女性隊員の活躍状況の社内外への発信と働きやすい職場環境の整備」を掲げています。
現場で奮闘する女性隊員の率直な意見を聞き、日々感じている悩みや不安などの共有を目的に、女性隊員だけのリモート座談会を2月2日に開催しました。
新型コロナの感染拡大防止のため集まることはできませんでしたが、実体験を交えながら多くの意見、課題を伺うことができました。
女性特有の健康事情やライフイベントについて社員全員が理解し、男女問わず高いモチベーションで前向きな気持ちで仕事に取り組める職場環境を創っていくため、今まで以上に深堀して考えていく必要があると感じました。個人個人が、持てる能力を存分に発揮できる職場づくりに取り組んでいきます。
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